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http://hdl.handle.net/11144/3934
Título: | Motivação Organizacional - Quais os Factores que Condicionam a Motivação até aos 35 Anos |
Autor: | Barata, Susana Alexandra Vaz |
Orientador: | Dutschke, Georg |
Palavras-chave: | Motivação satisfação gestão |
Data: | 28-Set-2018 |
Resumo: | Nos últimos anos, de um modo geral, a importância do tema “motivação” tem vindo a ter um crescimento bastante significativo. Este projeto tem como foco inicial reconhecer os maiores determinantes da motivação dos colaboradores; reconhecer os maiores determinantes da satisfação dos colaboradores; medir a proporcionalidade de satisfação do grupo-alvo, medir a proporcionalidade de motivação do grupo-alvo, e determinar se existe alguma relação entre satisfação e motivação. A realização deste projeto será feita através da observação e análise de documentos e pesquisas bibliográficas de vários autores; seguidamente de elaboração de questionários onde vou recolher dados sobre as variáveis anteriormente mencionadas e conclusões retiradas através dos dados recolhidos. |
URI: | http://hdl.handle.net/11144/3934 |
Grau: | Dissertação de Mestrado em Gestão de Empresas. Especialidade em Planeamento e Estratégia Empresarial |
Aparece nas colecções: | DCEE - Dissertações de Mestrado |
Ficheiros deste registo:
Ficheiro | Descrição | Tamanho | Formato | |
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Susana Barata - Dissertação(1).pdf | 1,67 MB | Adobe PDF | Ver/Abrir |
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